李娟
為提高綜合管理人員業(yè)務技能，給各項目公司綜合管理人員提供交流學習的平臺，6月19—20日，管道燃氣營運管理中心在鹽亭中民公司會議室組織召開了為期2天的綜合管理制度、流程培訓會，我有幸參加。
這次培訓的內容豐富，涉及面廣，涵蓋了綜合管理部所有的工作重點。同時，培訓會上還特請來了綿竹中民公司的法律顧問為我們做了《勞動法和如何規(guī)避勞動用工風險》培訓，并作現(xiàn)場答疑，為我們解答了公司在勞動用工工作中極易遇到的問題。
為確保本次交流培訓會取得實效，達到交流學習的目的，各項目公司綜合管理部選派的員工結合各自工作特點，毫不保留的講授了專業(yè)知識和自身經(jīng)驗，還就綜合管理事項督辦及落實檢查、車輛管理、固定資產管理、員工培訓、人力資源管理軟件應用及檔案管理等諸工作進行了交流學習。在學習交流中，通過其他項目公司員工的講授，使我學到了很多東西，比如：綿竹中民的公司車輛管理工作，全面系統(tǒng)且規(guī)范；鹽亭中民的綜合檔案管理工作，嚴謹而又細致，基礎工作十分扎實；鹽亭中民的綜合管理事項督辦和落實檢查工作，非常認真細心，他們的督查和落實檢查工作流程及“做到事事有回音，件件有著落，工作形成回路”的工作態(tài)度，非常值得我們學習借鑒。
培訓會上，管道中心綜合管理人員與大家共同學習《公文寫作流程及管理》，讓我們學習到了公文規(guī)范的重要性及一般公文的寫作方法，同時，她還就2013年1月以來川渝管道燃氣項目公司綜合管理工作中存在的問題進行了通報，她要求各項目公司要認真對待查出的問題，并積極進行整改，把綜合管理工作做細、做精、做實。 本次培訓雖然只有短短的2天時間，卻使我受益匪淺、深有體會，既讓我認識到了自身存在的不足，又增進了知識，更重要的是讓我明確了今后的努力方向，對自己有了新的認識與新的奮斗目標，“水不流則腐，人不進則退”，在今后的工作中，生活中我將加倍地學習，不斷地提高自己的素質，加強業(yè)務技能的學習，不斷充實自己，為公司發(fā)展壯大添磚加瓦。
（作者系重慶中民燃氣有限公司員工）
