2012年3月2日至3日,福建安然本部成功舉行了福建安然首屆內(nèi)部招聘會。
本次招聘會本著“選拔優(yōu)秀人才,充實福建安然管理團隊力量,拓寬員工的職業(yè)晉升通道,豐富員工的職業(yè)生涯內(nèi)容,持續(xù)提升干部梯隊建設(shè)”為目的。通過前期廣泛的宣傳和引導(dǎo),公司內(nèi)員工踴躍報名參加各類崗位的應(yīng)聘,通過本部職能部門及管理層初審審核,共有來自13家項目公司29名員工參加最終的面試。
通過本次內(nèi)部招聘,從公司內(nèi)部發(fā)掘了一批人才,同時也進一步篩選出來一批可培養(yǎng)的骨干員工。此次內(nèi)部招聘既滿足了一些較難招聘的崗位需求,又提高了員工的積極性,同時也為員工的職業(yè)發(fā)展通道進一步指明了方向,有利于骨干員工隊伍的穩(wěn)定。
(福建省安然燃氣投資有限公司 丁三飛報道)