為適應(yīng)公司發(fā)展需要，有效推動(dòng)各項(xiàng)工作，使員工有機(jī)會(huì)選擇更適合發(fā)揮自己才能的職位，達(dá)到優(yōu)化人員配置的目的，鹽亭中民于6月27日下午在公司七樓大會(huì)議室舉行了部門主管競(jìng)聘大會(huì)。大會(huì)由分管行政的領(lǐng)導(dǎo)敬建蓉主持。
北京總部營(yíng)運(yùn)總監(jiān)李黎、管道中心主任郭光榮、公司總經(jīng)理伍藻華、副總經(jīng)理杜勇軍、副總經(jīng)理陳潔、財(cái)務(wù)總監(jiān)兼財(cái)務(wù)管理部經(jīng)理敬建蓉、工會(huì)推薦員工代表陳博組成此次部門主管競(jìng)聘評(píng)審小組。
會(huì)上，首先由總經(jīng)理伍藻華作動(dòng)員講話。她指出，此次部門主管崗位實(shí)行競(jìng)聘上崗，是我公司推行競(jìng)聘上崗機(jī)制和優(yōu)秀人才選拔任用機(jī)制創(chuàng)新的一項(xiàng)重要舉措。公司會(huì)繼續(xù)加大人才梯次建設(shè)力度，營(yíng)造出一個(gè)尊重知識(shí)、尊重人才、有利于優(yōu)秀人才脫穎而出、健康成長(zhǎng)的良好環(huán)境，實(shí)現(xiàn)人才興企戰(zhàn)略，確保公司蓬勃的生命力和持續(xù)的發(fā)展力。
隨后，參加本次部門主管競(jìng)聘人員抽簽決定演講順序并依次走上演講臺(tái)進(jìn)行演講。競(jìng)聘者就工作業(yè)績(jī)、競(jìng)聘理由、自身優(yōu)勢(shì)、對(duì)崗位要求的認(rèn)識(shí)以及競(jìng)聘成功后的工作設(shè)想進(jìn)行了闡述，他們充滿激情的講演不時(shí)博得臺(tái)下評(píng)委及員工的陣陣掌聲。在答辯環(huán)節(jié)，評(píng)委們就生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、安全工作、員工管理、客戶服務(wù)等方面進(jìn)行了富有針對(duì)性的提問，全面了解競(jìng)聘人員各方面的素質(zhì)，最后對(duì)各參加競(jìng)聘人員進(jìn)行了打分，評(píng)選出符合各崗位的人選。
此后，北京總部營(yíng)運(yùn)總監(jiān)李黎作重要講話，他對(duì)競(jìng)聘者的精彩表現(xiàn)給予了充分肯定。他指出，鹽亭中民員工在伍藻華總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，精、氣、神各方面有了明顯的提高。同時(shí)希望大家要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，要善于從工作中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，為中民燃?xì)獯蛟彀倌昶髽I(yè)貢獻(xiàn)自己的力量。同時(shí)建議公司多舉辦此類活動(dòng)，讓有理想、有能力的員工得到更大的發(fā)揮。
競(jìng)聘人員評(píng)分統(tǒng)計(jì)結(jié)束后，主持人敬建蓉宣布了本次部門主管競(jìng)聘人員的成績(jī)和獲得本次競(jìng)聘崗位的人員名單。工程技術(shù)部陳彭等五位員工以良好的表現(xiàn)競(jìng)聘成功。全體參會(huì)人員用熱烈的掌聲對(duì)五位競(jìng)聘成功的員工表示祝賀。聘任儀式上，李黎營(yíng)運(yùn)總監(jiān)、郭光榮主任及公司高管向獲聘員工頒發(fā)了聘書。
競(jìng)聘大會(huì)圓滿結(jié)束。
（鹽亭中民燃?xì)庥邢薰?nbsp; 文晗報(bào)道）
